N2-2014
Rappresentanza e populismi
Pubb. : Aprile 2014
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Descrizione
  • Intervista a Susana Camusso
  • Il neo-mercantilismo della Germania
  • Varianti di welfare aziendale
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Indice:
Tattiche, abitudini e strategie nella contrattazione collettiva. Una testimonianza >
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Scritto da: Mario Ricciardi
Lo spazio della formazione nelle strategie organizzative della Cgil Conversazione con Bruno Roscani a cura di Adolfo Braga >
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Scritto da: Adolfo_Braga
L’Osservatorio trentino sui diritti sociali del lavoro >
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Il tentativo di una pratica di «libertà». La formazione sindacale nella Cisl Conversazione con Bruno Manghi >
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Scritto da: Francesco Lauria
Il welfare aziendale tra integrazione e sostituzione del welfare pubblico >
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Le profonde modificazioni nel sistema di relazioni sindacali >
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Scritto da: Donata.Gottardi
Sindacato, relazioni industriali e rappresentanza nella crisi >
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Scritto da:
Il welfare aziendale come Giano bifronte >
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Scritto da: Paolo Rossi
Premessa. La formazione sindacale tra continuità e discontinuità. Il caso della Cgil e della Cisl >
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Scritto da: Adolfo_Braga
Cosa si può imparare dal populismo >
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Scritto da: Stefano Visentin
La crisi della rappresentanza e il dispositivo di esclusione >
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Rappresentanza e conflitto >
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Scritto da: Riccardo Terzi
Democrazia e crisi economica in Europa >
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Scritto da: Federico_Losurdo
La rappresentanza nell'epoca post-ideologica: una fabbrica delle illusioni? >
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Scritto da: Antonio. Cantaro
Società civile, movimenti, democrazia rappresentativa. Il populismo nei partiti di sinistra >
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Scritto da: Mario Dogliani
Le rappresentanze sociali nell’era neo-populista. Organizzare la democrazia per organizzare la rappresentanza >
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Germania: l’indomabile trading state >
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Regole europee, cuneo fiscale e trappola della produttività >
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Scritto da: Paolo Pini.
Presentazione. Partiti e sindacati nella crisi >
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Scritto da: Antonio. Cantaro
Al centro il lavoro: come crearlo, come mantenerlo >
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Scritto da: Susanna Camusso