6 / 2008

Benefici previdenziali amianto
Non è illegittimo escludere dall’applicazione della disciplina previgente (e più favorevole)
Reintegro del dirigente pubblico
È illegittimo prevedere l’offerta dell’equo indennizzo al posto del reintegro nel posto di lavoro per un dirigente pubblico rimosso a seguito di spoils system
Accordo aziendale - Tregua sindacale - Partecipazione a sciopero - Conseguenze
A fronte di un accordo aziendale che «premia» i lavoratori per la loro mancata partecipazione a scioperi indetti a livello nazionale,
Licenziamento ritorsivo – Qualifica di dirigente – Tutela reale – Intento discriminatorio – Attività sindacale
Nel caso di recesso ritorsivo, è necessario che il lavoratore dimostri che l’intento discriminatorio abbia determinato in via esclusiva la volontà del datore di lavoro,
Concorso pubblico – Esclusione cittadino extracomunitario – Essenzialità del requisito della cittadinanza
Integra una ipotesi di discriminazione diretta per motivi di nazionalità l’esclusione di una cittadina extracomunitaria
Enti pubblici creditizi
Non è fondata la questione di legittimità costituzionale della norma impugnata
Social card e competenze regionali
La norma istituisce un fondo per interventi di sostegno economico alle fasce deboli
Assistenza sanitaria per italiani all’estero
Non è illegittimo negare ai non indigenti il diritto alla fruizione di prestazioni sanitarie
La Cassazione ribadisce l'esigenza di tutela dei diritti dei singoli lavoratori nella gestione della cassa integrazione
«In tema di scelta dei lavoratori da porre in cassa integrazione guadagni
Un precedente rapporto anche non di lavoro subordinato rende nullo il successivo patto di prova per carenza di causa
Un lavoratore dopo aver svolto per un anno un periodo di tirocinio in favore di una azienda
La Cassazione riafferma la risarcibilità del danno non patrimoniale derivante da lesioni di diritti costituzionali
Nell’ambito di una controversia estranea ad un rapporto di lavoro nella quale veniva richiesto il risarcimento del cd. «danno esistenziale»
La disciplina transitoria sui contratti a termine configura una norma eccezionale ed è di stretta interpretazione
A seguito della dichiarazione di nullità del termine di un contratto di lavoro a tempo determinato
Il lavoratore può rifiutarsi di dare seguito ad un trasferimento successivamente dichiarato illegittimo
Un lavoratore di una azienda editoriale, ricevuto un provvedimento di trasferimento, adiva il giudice del lavoro di Roma
Il licenziamento ingiurioso non può ritenersi tale dalla sola infondatezza dell’addebito
La Corte di cassazione nel respingere un ricorso di legittimità promosso da un lavoratore
Il contratto di associazione in partecipazione non richiede una partecipazione alle perdite né un compenso rapportato agli utili
Alcuni lavoratori addetti ad un cinema con mansioni di cassiere e di maschera
Il giudice deve accertare se il lavoratore ha consegnato all’ufficio postale il telegramma di impugnativa del licenziamento
Nel corso di un giudizio avvero un licenziamento promosso da un lavoratore
Lo ius variandi deve essere esercitato in modo da assicurare il perfezionamento delle capacità specifiche del dipendente
Una dipendente di una azienda telefonica addetta a mansioni amministrative adiva il Tribunale di Roma
Non è ammissibile un patto di prova di durata superiore ai tre mesi per mansioni non direttive
Nel corso di un giudizio di impugnativa di un licenziamento per mancato superamento del periodo di prova
Per determinate professione costituisce fatto notorio il danno alla professionalità derivante da una dequalificazione
Un medico responsabile di un reparto di chirurgia di una Asl veniva trasferito presso il reparto di pronto soccorso
L’esigenza di rasserenare gli animi può costituire un motivo idoneo a giustificare il trasferimento di un lavoratore
Un lavoratore a seguito di un trasferimento intimatogli adiva il locale magistrato del lavoro di Venezia
La Cassazione afferma la necessità di una specificazione temporale degli addebiti
Una responsabile di una azienda commerciale veniva licenziata per giusta causa a seguito di una contestazione disciplinare
Le controversie di un lavoratore nei confronti del gruppo parlamentare sfuggono all’autodichia della Camera dei deputati
Un lavoratore di un gruppo parlamentare della Camera dei deputati
Il giudice ha il potere-dovere di acquisire il contratto collettivo
Nel corso di una controversia promossa da un agente al fine di vedersi riconoscere l’indennità suppletiva di clientela,
Rimborso delle spese processuali – Dipendente comunale – Imputazione penale – Ente pubblico – Giurisdizione amministrativa
Secondo il principio della traslatio iudicii, gli effetti sostanziali e processuali che derivano dal ricorso proposto dinanzi al giudice
Inquadramento superiore – Operatori doganali – Esercizio di fatto di mansioni superiori – Area Quadri – Retribuzione
Il lavoratore deve essere inquadrato nelle mansioni superiori laddove da un esame delle declaratorie contrattuali
Inquadramento superiore - Collaboratori di vigilanza - Transizione tra sistemi di inquadramento - Interpretazione del contratto
Nell’interpretazione del contratto collettivo si deve in primo luogo far riferimento al significato letterale delle espressioni usate
Mancata notifica nel termine di dieci giorni - Conseguenze - Improcedibilità del ricorso - Non sussiste
La Corte d’appello di Genova, portando alle estreme conseguenze i principi affermati di recente dalle Sezioni Unite della Corte di cassazione
Ferie arretrate non godute - Diritto del datore ad imporre il godimento - Inesistenza
Un lavoratore ha maturato in epoca antecedente al 2003 una rilevante quantità di ferie
Esposizione ad amianto, modalità del calcolo del requisito minimo di esposizione
Il Tribunale di Genova ha risolto con una puntuale decisione un curioso problema
Violazione del diritto alla trasformazione del rapporto a tempo determinato - Verbale accordo sindacale - Diritto assunzione
Sulla base di un verbale di accordo sottoscritto in data 15 settembre 2007 tra le Oo.Ss. territoriali di categoria e la società Giacchieri Sas
Trasferimento – Rsa cessato dalla carica da sei mesi – Assenza di nulla-osta della orga- nizzazione sindacale – Illegittimità
Al signor F.P., dipendente da Sda Express Courier Spa, viene intimato il trasferimento dalla filiale di Bologna a quella di Torino.
Licenziamento - Genericità delle condotte contestate - illegittimità
Ad un igienista dentale, dipendente di un Centro odontostomatologico, venivano contestate,
Demansionamento - Insorgenza di sindrome reattiva da stress - Procedura d'urgenza
Nel caso di specie il giudice, investito della domanda di cautela, affrontava il demansionamento di un lavoratore subordinato
Licenziamento giustificato motivo oggettivo per contenimento dei costi - Illegittimità
Una dipendente di un’azienda privata, licenziata per giustificato motivo oggettivo, chiedeva al Tribunale di Pescara l’annullamento del licenziamento
Rapporto lavoro subordinato – Richiesta risarcimento danni – Presupposti – Insussistenza Art. 32 Ccnl trasporti
Il giudice del lavoro di Pescara, nel rigettare il ricorso di un datore di lavoro
Inquadramento attività – Inps – Tutela cautelare – Fumus boni iuris e periculum in mora – Insussistenza
L’ordinanza in commento riguarda il reclamo proposto da un’azienda agricola
Pubblico impiego – Tutela cautelare – Sanzioni disciplinari della multa e della sospensione dal servizio
Le sanzioni disciplinari della multa e della sospensione dal servizio con privazione della retribuzione non possono essere sospese in sede cautelare
Politica sociale – Mantenimento dei diritti dei lavoratori – Trasferimento di imprese –
L’art. 4, n. 2, della direttiva n. 2001/23/Ce, concernente il ravvicinamento delle legislazioni degli Stati membri relative al mantenimento dei diritti dei lavoratori
Libera circolazione delle persone – Studente cittadino giunto in un altro Stato membro per seguirvi una formazione
Uno studente cittadino di uno Stato membro che si è trasferito in un altro Stato membro principalmente per motivi di studio
Tulela dei lavoratori in caso di insolvenza del datore di lavoro
L’art. 8-bis della direttiva n. 80/987/Cee, concernente il ravvicinamento delle legislazioni degli Stati membri
Modalità degli scioperi in adesione
La commissione ha espresso il parere che, nel caso della concentrazione nella stessa giornata di più astensioni,
Differimento dello sciopero per precettazione e obbligo di ripetizione delle procedure di raffreddamento
In caso di differimento dello sciopero, a seguito di invito proveniente dalle Autorità ex art. 8 legge n. 146/1990 (Presidente del Consiglio, ministro delegato o prefetto),
Sanzioni per inosservanza dell’ordinanza di precettazione
La Commissione ha adottato un parere in ordine alla rilevanza delle conseguenze dell’inosservanza dell’ordinanza di precettazione
Riforma della regolamentazione del settore della vigilanza privata e garanzia di trattamenti retributivi minimi
L’Autorità Garante ha espresso alcune osservazioni in merito allo schema di regolamento
Misure anticrisi e «bonus straordinario»
Il decreto contiene «misure urgenti per il sostegno a famiglie, lavoro, occupazione e impresa
Controllo dei conducenti nel settore dei trasporti su strada
Il decreto, in attuazione della direttiva 2006/22/Ce, disciplina i controlli sui conducenti,
L'erronea identificazione dei lavoratori interessati da una riduzione di personale produce l’inefficacia dei licenziamenti
La Srl Istituto di vigilanza privata della Provincia di Viterbo ha licenziato, con procedura di riduzione del personale riferita alla legge n. 223 del 1991
L'incompletezza delle informazioni aziendali comporta l'illegittimità del ricorso alla cassa integrazione
All’inizio del 1993 la Spa Ilva ha avviato una procedura per la collocazione di personale in cassa integrazione,
Il ritardo nella ripresa del servizio, dopo la sentenza dichiarativa della nullità del termine può essere giustificato
A. S. assunta dalla Spa Poste italiane con contratto a tempo determinato
La scorrettezza del comportamento aziendale può costituire giusta causa di dimissioni in base all’art. 2119 cod. civ.
M. S. dipendente della Spa Cortepak, con mansioni di venditore, ha subito la sanzione disciplinare di due ore di multa
Il principio di solidarietà giustifica la retroattività di una norma di legge interpretativa in materia previdenziale
La Spa Azienda servizi municipalizzati di Brescia ha corrisposto, in base al contratto collettivo, ai suoi dipendenti l’intera retribuzione
Il danno da dequalificazione può essere accertato in via presuntiva
A. S. dipendente del Banco di Sicilia con qualifica di funzionario ha svolto per alcuni anni,
La trasferta si distingue dal trasferimento per la breve durata
V. S., dipendente della società Veliapol, istituto di vigilanza, nel maggio del 1997 è stato trasferito da Lecce a Gallipoli.
Il clamore causato dal rinvio a giudizio di un dirigente non è sufficiente a giustificarne il licenziamento
I. S., dirigente medico della Ausl n. 4 di Prato, nel febbraio 2001 è stato sottoposto dall’Autorità giudiziaria alla misura cautelare degli arresti domiciliari
Licenziamento ritorsivo e abuso di ufficio
La dott.ssa B. dirigente del Comune di C., con funzioni di vice segretario,
Il lavoratore autonomo con incarico di durata determinata ha diritto di recedere dal contratto per giusta causa
M. C. ha sottoscritto con la Spa C. Fintec nel giugno del 2000 un «contratto di prestazione d’opera intellettuale a termine»
Risarcimento del danno dovuto al lavoratore per illegittimità del termine apposto
L. M., assunta a tempo determinato dalla Telecom Italia Spa, ha cessato di prestare servizio, per scadenza del termine, il 15 settembre 1995.
Mantenimento dei diritti dei lavoratori – Trasferimento di imprese
L’art. 4, n. 2, della direttiva n. 2001/23/Ce, concernente il ravvicinamento delle legislazioni degli Stati membri relative al mantenimento dei diritti dei lavoratori
Mancata notifica nel termine di dieci giorni – Termini ordinatori e termini perentori – Conseguenze
Evidentemente preoccupato da una recentissima pronuncia della Corte d’appello di Genova,
Cessazione appalto per successione – Socio lavoratore – Licenziamento collettivo – Configurabile
Sull’applicazione della normativa sui licenziamenti collettivi per riduzione di personale a licenziamenti

ultimo numero

ANNO LXII - 2011 - N4

Benefici previdenziali amianto

Reintegro del dirigente pubblico

Accordo aziendale - Tregua sindacale - Partecipazione a sciopero - Conseguenze

Licenziamento ritorsivo – Qualifica di dirigente – Tutela reale – Intento discriminatorio – Attività sindacale

Concorso pubblico – Esclusione cittadino extracomunitario – Essenzialità del requisito della cittadinanza

Enti pubblici creditizi

Social card e competenze regionali

Assistenza sanitaria per italiani all’estero

La Cassazione ribadisce l'esigenza di tutela dei diritti dei singoli lavoratori nella gestione della cassa integrazione

Un precedente rapporto anche non di lavoro subordinato rende nullo il successivo patto di prova per carenza di causa

La Cassazione riafferma la risarcibilità del danno non patrimoniale derivante da lesioni di diritti costituzionali

La disciplina transitoria sui contratti a termine configura una norma eccezionale ed è di stretta interpretazione

Il lavoratore può rifiutarsi di dare seguito ad un trasferimento successivamente dichiarato illegittimo

Il licenziamento ingiurioso non può ritenersi tale dalla sola infondatezza dell’addebito

Il contratto di associazione in partecipazione non richiede una partecipazione alle perdite né un compenso rapportato agli utili

Il giudice deve accertare se il lavoratore ha consegnato all’ufficio postale il telegramma di impugnativa del licenziamento

Lo ius variandi deve essere esercitato in modo da assicurare il perfezionamento delle capacità specifiche del dipendente

Non è ammissibile un patto di prova di durata superiore ai tre mesi per mansioni non direttive

Per determinate professione costituisce fatto notorio il danno alla professionalità derivante da una dequalificazione

L’esigenza di rasserenare gli animi può costituire un motivo idoneo a giustificare il trasferimento di un lavoratore

La Cassazione afferma la necessità di una specificazione temporale degli addebiti

Le controversie di un lavoratore nei confronti del gruppo parlamentare sfuggono all’autodichia della Camera dei deputati

Il giudice ha il potere-dovere di acquisire il contratto collettivo

Rimborso delle spese processuali – Dipendente comunale – Imputazione penale – Ente pubblico – Giurisdizione amministrativa

Inquadramento superiore – Operatori doganali – Esercizio di fatto di mansioni superiori – Area Quadri – Retribuzione

Inquadramento superiore - Collaboratori di vigilanza - Transizione tra sistemi di inquadramento - Interpretazione del contratto

Mancata notifica nel termine di dieci giorni - Conseguenze - Improcedibilità del ricorso - Non sussiste

Ferie arretrate non godute - Diritto del datore ad imporre il godimento - Inesistenza

Esposizione ad amianto, modalità del calcolo del requisito minimo di esposizione

Violazione del diritto alla trasformazione del rapporto a tempo determinato - Verbale accordo sindacale - Diritto assunzione

Trasferimento – Rsa cessato dalla carica da sei mesi – Assenza di nulla-osta della orga- nizzazione sindacale – Illegittimità

Licenziamento - Genericità delle condotte contestate - illegittimità

Demansionamento - Insorgenza di sindrome reattiva da stress - Procedura d'urgenza

Licenziamento giustificato motivo oggettivo per contenimento dei costi - Illegittimità

Rapporto lavoro subordinato – Richiesta risarcimento danni – Presupposti – Insussistenza Art. 32 Ccnl trasporti

Inquadramento attività – Inps – Tutela cautelare – Fumus boni iuris e periculum in mora – Insussistenza

Pubblico impiego – Tutela cautelare – Sanzioni disciplinari della multa e della sospensione dal servizio

Politica sociale – Mantenimento dei diritti dei lavoratori – Trasferimento di imprese –

Libera circolazione delle persone – Studente cittadino giunto in un altro Stato membro per seguirvi una formazione

Tulela dei lavoratori in caso di insolvenza del datore di lavoro

Modalità degli scioperi in adesione

Differimento dello sciopero per precettazione e obbligo di ripetizione delle procedure di raffreddamento

Sanzioni per inosservanza dell’ordinanza di precettazione

Riforma della regolamentazione del settore della vigilanza privata e garanzia di trattamenti retributivi minimi

Misure anticrisi e «bonus straordinario»

Controllo dei conducenti nel settore dei trasporti su strada

L'erronea identificazione dei lavoratori interessati da una riduzione di personale produce l’inefficacia dei licenziamenti

L'incompletezza delle informazioni aziendali comporta l'illegittimità del ricorso alla cassa integrazione

Il ritardo nella ripresa del servizio, dopo la sentenza dichiarativa della nullità del termine può essere giustificato

La scorrettezza del comportamento aziendale può costituire giusta causa di dimissioni in base all’art. 2119 cod. civ.

Il principio di solidarietà giustifica la retroattività di una norma di legge interpretativa in materia previdenziale

Il danno da dequalificazione può essere accertato in via presuntiva

La trasferta si distingue dal trasferimento per la breve durata

Il clamore causato dal rinvio a giudizio di un dirigente non è sufficiente a giustificarne il licenziamento

Licenziamento ritorsivo e abuso di ufficio

Il lavoratore autonomo con incarico di durata determinata ha diritto di recedere dal contratto per giusta causa

Risarcimento del danno dovuto al lavoratore per illegittimità del termine apposto

Mantenimento dei diritti dei lavoratori – Trasferimento di imprese

Mancata notifica nel termine di dieci giorni – Termini ordinatori e termini perentori – Conseguenze

Cessazione appalto per successione – Socio lavoratore – Licenziamento collettivo – Configurabile

Incostituzionalità della cosiddetta "forma onerosa di spoils system"

La Cassazione elimina ogni equivoco sul contenuto della comunicazione dei criteri di scelta e sulla tutela dei singoli lavoratori nella gestione della Cigs

Le Sezioni Unite e la risarcibilità del danno non patrimoniale di rilevanza costituzionale

La notifica del ricorso nei processi promossi avanti i giudici genovesi

Misure anticrisi e "bonus straordinario"

CORTE COSTITUZIONALE

Sentenze e ordinanze

Reintegro del dirigente pubblico

CORTE COST.

24 Ottobre 2008, n.351

Benefici previdenziali amianto

CORTE COST.

20 Novembre 2008, n.376

Enti pubblici creditizi

CORTE COST.

7 Novembre 2008, n.362

Assistenza sanitaria per italiani all’estero